Kui Rakvere linnavalitsuse ametnik teenib tööpäevas keskmiselt 97 eurot, siis Väike-Maarja vallaametnik peab leppima 69 eurose päevateenistusega, selgub kohalike omavalitsuse avalikke palgaandmeid kõrvutades.
Väike-Maarja vallavanema Indrek Kesküla juhitud vallavalitsuses teenivad ametnikud ühe tööl käidud päeva eest keskmiselt 28 eurot vähem võrreldes Rakvere linnavalitsusega.
Foto: Sven Arbet/Scanpix/Ekspress Meedia
Rakvere linn on ainus Lääne-Virumaa omavalitsus, kus ametnike keskmine kuupalk on üle 2000 euro. Valdadest on parimaks palgamaksjaks Einar Vallbaumi juhitav Viru-Nigula vald, mille ametnike keskmine kuupalk on 1896 eurot.
Järgmiseks aastaks plaanitav alampalga tõus kergitab automaatselt Rakvere linnavalitsuse ametnike ja ka teiste linnalt palka saavate inimeste töötasu, sest Rakveres on ametnike palgad seotud alampalgaga.
Valdade eelarvest palka saavate töötajate palgad uuel aastal tõenäoliselt suurenevad. Lõpliku otsuse töötasude muutmise ja tõusu suuruse osas teevad juba uued vallavolikogud aasta lõpus või uue aasta alguses järgmise aasta eelarvet kinnitades.
Tänapäeva töömaailmas kohtuvad kontorites sageli erinevad põlvkonnad: beebibuumerid, X-põlvkond, milleeniumilased ja Z-põlvkond. Igaühel neist on oma ootused, tööharjumused ja suhtumine töökeskkonda. Selline mitmekesisus võib tunduda keeruline, kuid pakub ka väärtuslikku võimalust õppida ja kohaneda erinevate lähenemistega.